График работы:
пн.-пт. с 08.00 до 17.00. Оформление по ТК РФ (полный соц. пакет). Ежегодная индексация тарифных ставок и окладов. Возможность дополнительного заработка (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов и др.) Оплата проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года для работника и членов его семьи,
Условия:
Сменный график работы; Медкомиссия за счет предприятия; Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; Расширенный соцпакет от ФГУП Атомфлот: ДМС + Стоматология; ЕЖЕГОДНАЯ оплата дороги к
Требования:
Квалификационное свидетельство вахтенного или квалифицированного моториста; Начальная подготовка по безопасности
Условия:
график работы: 2 месяца работы / 2 месяца отпуск (оплачиваемый период); направление на судно первая декада ноября 2025 года Сумма оплаты указана с учетом
Требования:
рабочие документы документ специалиста по проведению грузовых операций на нефтяных танкерах с начальной
Группа компаний Корд
Мурманск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
График работы:
пн.-пт. с 08.00 до 17.00. Оформление по ТК РФ (полный соц. пакет). Ежегодная индексация тарифных ставок и окладов. Возможность дополнительного заработка (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов и др.) Оплата проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года для работника и членов его семьи,
Обязанности:
Осуществляет уход за закрепленным за ним электрооборудованием, поддерживает его в исправном состоянии, своевременно проводит необходимые профилактические
Требования:
Наличие действующих морских документов, медицинская комиссия Условия : Место сбора: г. Южно-Сахалинск Рейс ИС Геолог Куликов порт Южно-Сахалинск Официальное
График работы:
пн.-пт. с 08.00 до 17.00. Оформление по ТК РФ (полный соц. пакет). Ежегодная индексация тарифных ставок и окладов. Возможность дополнительного заработка (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов
Требования:
◊ профильное образование (такелажник); ◊ опыт работы по специальности обязателен; ◊ работа в плавсоставе
График работы:
пн.-пт. с 08.00 до 17.00. Оформление по ТК РФ (полный соц. пакет). Ежегодная индексация тарифных ставок и окладов. Возможность дополнительного заработка (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов и др.) Оплата проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года для
Требования:
◊ специальность по образованию: маляр,
Мы предлагаем:
◊ трудоустройство с первого дня обучения;◊ доступная форма обучения без отрыва от производства;◊ после обучения выдается свидетельство о присвоении рабочей специальности;◊ выплата заработной платы во время прохождения обучения! ◊ график работы пн.-пт. с 08.00 до 17.00;◊ оформление в соответствии с ТК
График работы:
пн.-пт. с 08.00 до 17.00. Оформление по ТК РФ (полный соц. пакет). Ежегодная индексация тарифных ставок и окладов. Возможность дополнительного заработка (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов и др.) Оплата проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года для работника и членов его семьи,
График работы:
пн.-пт. с 08.00 до 17.00. Оформление по ТК РФ (полный соц. пакет). Ежегодная индексация тарифных ставок и окладов. Возможность дополнительного заработка (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов и др.) Оплата проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года для работника и членов его семьи,
Условия:
5 дневная рабочая неделя с 8 до 16:40; Медкомиссия за счет предприятия; Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; Полностью белая ЗП без задержек; Социальная политика от ФГУП Атомфлот: ДМС + стоматология; ЕЖЕГОДНАЯ оплата дороги к месту отдыха; санаторно–курортное
Требования:
Опыт работы судовым плотником не менее
СРОЧНО! Открыт набор Судовой сборщик-достройщик с опытомПредлагаем для Вас:ВСЕ ЗАТРАТЫ — ЗА НАШ СЧЕТ!Работайте с максимальной выгодой и без лишних хлопот:✈️ Проезд — за наш счет. Не тратьтесь на билеты до места работы.� Живите и питайтесь бесплатно. Мы обеспечиваем проживание, питание и всей необходимой ...
График работы:
пн.-пт. с 08.00 до 17.00. — Оформление по ТК РФ (полный соц. пакет). — Ежегодная индексация тарифных ставок и окладов. — Возможность дополнительного заработка (интенсивность труда, премирование за сдачу заказов и др.) — Оплата проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года для работника и членов его