Вдохновляй, созидай, объединяй: стань HR-директором в команде, где ценят людей и идеи! Твои задачи: Формирование и развитие HR-стратегии компании, способствующей росту и вовлечённости сотрудников. Полный цикл подбора персонала: от поиска и оценки кандидатов до адаптации и развития (монтажники, помощники, ...
Борус изделия из стали и стекла
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
- Гибкую систему вознаграждения: оклад + бонус от маржинальной прибыли + премия за закрытие ключевых клиентов.➤ Средний доход — от 300 000 ₽/мес (реально — до 500 000+ при работе с крупными девелоперами).- Полная автономия в выборе инструментов и тактик — при фокусе на KPI: оборот, маржинальность, удержание
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК;- График 5/2 с 10 до 19ч в нашем офисе, который находится в 10 минутах ходьбы от ст.м. Марьина Роща и в 15 минутах ходьбы от ст.м. Савёловская;- Конкурентоспособную заработную плату по итогам собеседования с успешным кандидатом;- ДМС со стоматологией, прикрепление родственников на
График работы:
Полный рабочий день 5/2 с 9-00 до 18-00 с перерывом на обед 1 час; Обучение: сотрудников проходит с привлечением внешних экспертов и менторов; Корпоративный социальный пакет: спортивные мероприятия, посещение театров, корпоративные мероприятия; Социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного
Требования:
Высшее образование Опыт работы 3-5 лет в розничных продажах (предпочтителен опыт работы в часовых, ювелирных брендах, одежде сегментов premium или luxury) Опыт руководства от 3-х лет
Условия:
Мы предлагаем работу в стабильной компании с хорошей деловой репутацией. Офис в центре Москвы. Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Достойный
Требования:
Образование высшее - ПГС, архитектура. Опыт работы на аналогичных позициях не менее 5 лет. Опыт управления проектным отделом со штатом от 50-ти человек.
Требования:
Опыт работы персональным или бизнес-ассистентом, офис-менеджером или координатором не менее 2 лет (желательно в сфере туризма, гостеприимства, luxury-сегмента или смежных областях); Владение английским языком не ниже Upper-Intermediate (письменно и устно); Уверенное
Мы предлагаем:
Работу в быстро развивающемся бренде надёжных и комфортных автомобилей; Возможность расти вместе с компанией: строить карьеру, развивать профессиональные навыки, формировать тренды в отрасли; Сильную команду профессионалов автобизнеса; Достойное вознаграждение: в компании действует развёрнутая система