ОБЯЗАННОСТИ: Отбор проб зерновых культур, масел; Осуществление контроля за погрузкой и выгрузкой; Контроль веса при взвешивание вагонов, автомобилей; Подготовка отчетности ТРЕБОВАНИЯ: Рассматриваем кандидатов без опыта; Специальные знания и навыки не требуются; Мобильность (автомобиль компания ...
График работы:
5/2, с 08.00 до 17.00 / с 09.00 до 18.00, характер работы разъездной в рамках закрепленной территории; Новый автомобиль предоставляется +ГСМ+техобслуживание за счет компании; Полюс ДМС после испытательного срока (3 месяца); Годовая премия, ежегодная индексация; Дружный коллектив, лояльное руководство.
Health Nutrition — FMCG-лидер в производстве молочных продуктов. Компания придерживается подхода, в основе которого — сочетание успешного бизнеса и забота о сотрудниках и обществе в целом. Согласно рейтингу 600 крупнейших компаний России по объему реализации продукции, подготовленному агентством Raex, ...
В инспекционной компании COTECNA открыта вакансия лаборанта зерновых и масличных культур ОБЯЗАННОСТИ: - прием и подготовка проб для проведения анализа и испытаний - проведение испытаний образцов в соответствии с разработанными методами для своевременного получения точных результатов - ведение лабораторных ...
График работы:
5/2, с 08.00 до 17.00 / с 09.00 до 18.00, характер работы разъездной в рамках закрепленной территории; Новый автомобиль предоставляется +ГСМ+техобслуживание за счет компании; Полюс ДМС после испытательного срока (3 месяца); Годовая премия, ежегодная индексация; Дружный коллектив, лояльное руководство.
Сегодня мы находимся в поиске Специалиста по закупкам, который станет частью нашей профессиональной команды Дивизиона закупок и будет готов развиваться вместе с нами. Место работы: разъездной характер работы по Липецкой области. ВАШИ БУДУЩИЕ ЗАДАЧИ: Осуществление закупки масличных и зерновых культур, ...
Инструктор по физической культуревладение программами дошкольного образованиявладение программами дошкольного образованияАдрес: Липецкая область, Город Липецк, 50 лет НЛМК улица, дом: 15;корпус: А;
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ № 29 Г. ЛИПЕЦКА
Учитель осуществляет профессиональную деятельность в соответствии с требованиями Федеральных государственных образовательных стандартов (ФГОС) основного общего и среднего общего образования; разрабатывает и реализует программы по учебной дисциплине в рамках основных общеобразовательных программ.Личностные ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ШКОЛА № 59 "ПЕРСПЕКТИВА" Г. ЛИПЕЦКА
Планирование учебного процесса. Осуществление обучения учащихся.Высшее профессиональное образование. Опыт работы приветствуется.Высшее профессиональное образование. Опыт работы приветствуется.Адрес: Липецкая область, Город Липецк, Им. Мичурина улица, дом: Д. 22;
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ МНОГОПРОФИЛЬНЫЙ ЛИЦЕЙ ГОРОДА ЛИПЕЦКА
Должностные обязанности уточняются при собеседовании с работодателем.Дополнительные пожелания уточняются при собеседовании с работодателем.Социальный пакетДополнительные пожелания уточняются при собеседовании с работодателем.Адрес: Липецкая область, Город Липецк, Астраханская улица, 15
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ №19 Г.ЛИПЕЦКА
занятие спортом с детьмипедагогическое образованиеправо на сокращенную продолжительность рабочего времени; право на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года;право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ № 4 ГОРОДА ЛИПЕЦКА
Требования:
Группа НЛМК - предприятие с полным металлургическим циклом: от производства сырья для выплавки чугуна и стали до конечной продукции – плоского металлопроката с высокой добавленной стоимостью. Высококачественная металлопродукция НЛМК применяется в различных стратегически важных отраслях экономики, от
CarMoney - финтех-сервис по выдаче займов под залог авто, до 85% заявок проходят онлайн через наше мобильное приложение. С 2016 года прошли путь от стартапа до IPO, создали сильную, стабильную команду порядка 300 сотрудников и запустили ряд технологичных продуктов. За 8 лет мы получили более 50 международных ...