График работы:
5/2. Компенсации и социальные программы: Оплачиваемое питание в заводской столовой; Программа «Система гибких льгот»; Оказание материальной помощи:при рождении ребенка;• при вступлении в брак;• на погребение близких родственников. Регулярные премии; Подарки для детей сотрудников: Новогодние подарки
График работы:
5\2. Компенсации и социальные программы: Оплачиваемое питание в заводской столовой; Программа «Система гибких льгот»; Оказание материальной помощи:• при рождении ребенка;• при вступлении в брак;• на погребение близких родственников. Регулярные премии; Подарки для детей сотрудников: Новогодние подарки
Обязанности:
• Визуальный контроль за выпускаемой продукцией (отклонения от дозы, сколы, трещины, вмятины и т.д.) согласно технологическим инструкциям; •
Условия:
• Тип работы:
Требования:
• Возможно
График работы:
сменный (ночные смены); • Для иногородних компенсация жилья. Компенсации и социальные программы: • Официальное трудоустройство; • Программа
График работы:
5/2. Компенсации и социальные программы: Оплачиваемое питание в заводской столовой; Программа «Система гибких льгот»; Оказание материальной помощи:• при рождении ребенка;• при вступлении в брак;• на погребение близких родственников. Регулярные премии; Подарки для детей сотрудников: Новогодние подарки
График работы:
5/2. Компенсации и социальные программы: Оплачиваемое питание в заводской столовой; Программа «Система гибких льгот»; Оказание материальной помощи:при рождении ребенка;• при вступлении в брак;• на погребение близких родственников. Регулярные премии; Подарки для детей сотрудников: Новогодние подарки
Обязанности:
• Проведение и регулировка технологических процессов; • Проведение подготовки, расчета и загрузки в бункер таблетировочных машин, используемого
Условия:
• Тип работы: постоянный; • Сменный график работы (ночные смены); • Для иногородних компенсация жилья. Компенсации и социальные программы:
Binnopharm Group — это современный биофармацевтический комплекс, действующий по международным стандартам качества и нацеленный на инновации который объединяет пять крупных производственных площадок в разных регионах России. Наша компания ставит перед собой амбициозные цели и, реализуя их, постоянно развивается ...
График работы:
5/2. Компенсации и социальные программы: Оплачиваемое питание в заводской столовой; Программа «Система гибких льгот»; Оказание материальной помощи:• при рождении ребенка;• при вступлении в брак;• на погребение близких родственников. Регулярные премии; Подарки для детей сотрудников: Новогодние подарки