Мы — компания из Дзержинска, которая активно растёт в B2B-сегменте присадок для технических масел (моторных, трансмиссионных, гидравлических) и смазок.
Работаем с производителями масел по всей России и СНГ — продаём сложный продукт, где важны не только цена, но и доверие, техническое соответствие и вовлечённость в процессы клиента.

В связи с развитием отдела продаж мы ищем сильного, умного, ответственного командного игрока.
Не просто исполнителя, а самостоятельного продавца, готового работать на результат, который хочет влиять, зарабатывать и развиваться в продажах.

Условия:

• офис в центре Дзержинске (от НН 40-50 минут на автомобиле) + командировки по России 1–2 раза в месяц.

• Прямое влияние на результат: всё, что вы заработали, видно сразу.

• Честную мотивацию: оклад + % с чистой прибыли по вашим сделкам.

• Растущий рынок: после ухода западных поставщиков ниша пересобирается и мы активно в этом участвуем.

• Поддержку: у нас есть технические специалисты, лаборатория, логистика, закупки — менеджер не остаётся один.

• Рост по результатам: сильные люди получают больше возможностей и карьерный рост.

• Рассматриваем кандидатов из другого города на гибридный график.

Мы подходим друг другу, если:

• У вас опыт в B2B-продажах с длинным циклом сделки.

• Вы умеете вести клиента в одиночку, без микроменеджмента.

• У вас есть интерес к техническим продуктам, вы разбираетесь в сути, а не «просто продаёте».

• Вы амбициозны, честны и включены в работу.

• Вас не пугает график без «с 8 до 17» на старте, мы работаем не на время, а за результат.

Обязанности:

• Искать и подключать новых клиентов (B2B, производители масел по России).

• Выстраивать отношения: от первого контакта до регулярных поставок.

• Понимать продукт, аргументировать, отправлять образцы, доводить сделки до результата.

• Работать с отделами закупок, логистики, технологами — как с нашей стороны, так и у клиента.

• Периодически ездить в командировки: встречи, выставки, знакомства с новыми клиентами.

Что мы также хотим от вас получить:

• Желание учиться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах;
• Ответственность;
• Готовность к командировкам;
• Настойчивость в достижении целей;
• Владение навыками делового общения и переписки;
• Умение работать с возражениями

Почему это вакансия для роста:

• Вы работаете в живом B2B-бизнесе, где важен ум, а не скрипты.