Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет; Пятидневная рабочая неделя, график работы: с 8:30 до 17:30; Квартальная
Требования:
Высшее образование; Навыки оформления договоров, ведения деловой переписки; Навыки работы с большими объемами информации, базами данных; Умение работать