Мы предлагаем:
Работу в крупной региональной энергетической компании. Разъездной характер работы по заявкам в закрепленном за вами районе по графику 5\2, выходные -сб. и вск. Работаем с 8-17, пт. до 16.00. Официальное трудоустройство с белой з\п на руки от 53300 с учетом доплаты за разъездной характер работы. Дополнительно
Обязанности:
Выполнение штукатурных малярных работ по текущему ремонту подъездов, внутренней отделке квартир, покраска, побелка на жилом фонде в Ленинском районе г.
Условия:
Пятидневная рабочая неделя 08.00-17.00, в пятницу 08.00-16.00. Официальное трудоустройство с первого дня (можем рассмотреть работу по договору, или временную
Требования:
желание
ЭСК Южуралстройсервис
Челябинск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
5-ти дневная рабочая неделя с 08-00 до 17-00, пятница до 16-00 Работа в Курчатовском районе города Челябинска Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц. Оказание различного вида материальной помощи - рождение ребенка, свадьба, наём жилого помещения и многое другое. Членство в профсоюзе,
Обязанности:
Обеспечение надежной, безаварийной работы оборудования и сетей тепло- и водоснабжения; Текущий и профилактические ремонт сетей в соответствии с графиком
Условия:
График работы 5/2 с 8:00-17:00; Прохождение медкомиссии за счёт работодателя; Соблюдение всех требований трудового законодательства; Возможность дополнительного
Обязанности:
Обеспечивать рациональную эксплуатацию и исправное состояние жилого фонда, инженерных сетей, систем коммуникации, путем контроля за работой подчиненного персонала, качества и объема выполняемых
Требования:
Отличные навыки организации и контроля работы персонала; Умение вести переговоры; Техническая грамотность; Опыт
Обязанности:
Обеспечение надежной, безаварийной работы оборудования и сетей тепло- и водоснабжения; Текущий и профилактические ремонт сетей в соответствии с графиком
Условия:
График работы 5/2 с 8:00-17:00; Прохождение медкомиссии за счёт работодателя; Соблюдение всех требований трудового законодательства; Возможность дополнительного
Обязанности:
- Оценка задолженности и подготовка реестров должников для подачи в суд. - Ежемесячная подготовка заявлений в суды о выдаче судебных приказов о взыскании задолженности в отношении физических и юридических
Требования:
юридическое образование знать и уметь применять: ЖК РФ, постановления в сфере жкх, пользоваться
Обязанности:
Обеспечение надежной, безаварийной работы электрооборудования; Текущий и профилактический ремонт сетей в соответствии с графиком планово-предупредительного
Условия:
График работы 5/2 с 8:00-17:00 Прохождение медкомиссии за счёт работодателя; Соблюдение всех требований трудового законодательства; Возможность дополнительного
Обязанности:
Проведение текущего и планового ремонта трубопроводов, элементов систем отопления, водоснабжения, канализации и вентиляции:* Произведение ручной электрогазосварки
Условия:
График работы 5/2 с 8:00-17:00 Прохождение медкомиссии за счёт работодателя; Соблюдение всех требований трудового законодательства; Возможность дополнительного
Условия:
Полный рабочий день, 5/2 с 9:00 до 18:00 (МСК) Во время испытательного срока (3 мес.) фиксированная ЗП 40000 руб. + переработки по часам Оплата по количеству
Требования:
Необходимо уметь функционировать в режиме многозадачности, быстро переключаться между задачами Важна грамотная речь, умение вести диалог, объяснять технические
Мы предлагаем:
— Официальное оформление по ТК РФ;— Стабильная заработная плата;— Комфортные условия труда и дружный коллектив, новогодние подарки детям сотрудников;— Работа через обучение с наставником;— График работы 5/2, 08:00-17:00 (может быть смещен по времени с 12:00до 20:00 часов), пт -15:45;— Рабочее место:
Обязанности:
Обеспечение надежной, безаварийной работы электрооборудования; Текущий и профилактический ремонт сетей в соответствии с графиком планово-предупредительного
Условия:
График работы 5/2 с 8:00-17:00 Прохождение медкомиссии за счёт работодателя; Соблюдение всех требований трудового законодательства; Возможность дополнительного